第３９期　経営指針発表会を終えて

コロナ禍により集まることもままならない状況のなかではありますが、年度初めの経営指針発表会を『いふじ』様の広い座敷をお借りして開催することが出来ました。

新入社員の理弓くんにとっては初めての会議が半日間ということで、とても長く感じたことでしょう。。

今回、４つの新たな取り組みをしてみました。

・経営指針書を事前に配布（２日前に）

・税理士の先生に総評してもらう（社外の声を）

・１年間の施工現場写真視聴（資料の文字だけでなく）

・従業員満足度アンケート（無記名で分析の結果が）

全て、 一社）京都中小企業家同友会で学び、良いと思う事を取り入れて、実践していく事が大事と改めて気付きました。

２０２１年度、新たな方針・計画に向かって社員と共に歩んでいきます！

集合写真を撮るときだけマスクを外しております。肝心な時におひとり横向いていますが、、、とっても頼りになる棟梁(#^^#)